日前，有群众向华商报举报，兴平市南市镇一教师魏某，已有七八年时间未上班，而工资却分文未少，涉嫌“吃空饷”。

    根据举报者提供线索，昨日上午，华商报记者前往涉事学校兴平市南市镇杨村小学进行调查。该校校长说，魏某确实系该小学教师，但魏某已有七八年未到岗，“不过，她(人事)关系、档案都还在我们这里，联系方式变了后，我们也无法联系上她，据说前段时间还出国工作过，后来估计国外不太顺利就回来了。”据他了解，目前魏某确实已在西安上班，“听说主要就是带家教。”虽然魏某人未到岗，不过其应由学校发放的1000多元的绩效工资，一直照常发放，再加上每月到账的基本工资2000多元，魏某如今每月实领工资为3000多元。

    “那她是不是请假了，要不然怎么可能工资还照常发呢?”对于华商报记者这一提问，该校长答复，“如果请假，学校不可能不知道。”按照相关规定，教师工资主要由基本工资及岗位工资等组成，其中前者由国家统一发放，后者则由学校根据教师到岗情况按实际发放，陕西省前后两者比例为2:1。也就是说，如果魏某确实无端不到岗，其总工资三分之一的岗位工资则不应该被发放。

    昨日上午，兴平市教育局工作人员表示，接情况反馈前，他们对魏某这一情况完全不知情，不过，教育局将立即着手就此事进行调查。兴平市纪委工作人员随后也表示，已就反映情况展开调查，若最终查明魏某确实存在长期“吃空饷”的情况，一定会严格按照相关规定，对相关人员做出严肃处理。(记者 冼扬)