为进一步落实国家、省、市相关文件精神，昨日，昆明市召开农民工工资清欠工作专题会议，对全市农民工工资清欠工作进行再动员、再部署，要求全市各级相关部门要采取积极有效的措施，保证各用人企业按时足额发放农民工工资，努力使每一个农民工都能在春节前足额拿到应得的工资。

会上，市委常委、常务副市长何刚强调，全市各级相关部门要将解决农民工工资拖欠问题作为当前重要工作进一步抓紧抓好，抓出成效，做到4个“确保”，即：确保今年春节前农民工工资基本无拖欠，确保拖欠农民工工资的案件基本办结，确保因拖欠农民工工资引发的群体性事件基本得到妥善处置，确保涉嫌拒不支付劳动报酬案件及时移交司法处置。

据了解，为做好“两节”期间农民工工资支付工作，去年12月初，昆明市专门成立了由人社、公安、工商等8部门联合组成的专项检查组，在全市范围内开展农民工工资支付专项检查工作。目前，第一阶段已经结束，全市共抽调参加检查工作人员330人，检查用人单位1483家，涉及农民工5.78万人，对拖欠工资的692户企业依法进行了查处，为1.4万余名农民工追讨工资1.29亿元，对1件拒不支付劳动报酬案件依法移送公安机关。

会议要求，做好农民工工资支付保障工作，要坚持属地管理原则，各县区政府和开发（度假）园区管委会要对解决农民工欠薪问题负总责，主要领导为第一责任人，要坚持“谁主管、谁负责”“谁承包、谁用人、谁负责”的原则解决具体问题。

何刚要求，各地、各有关部门要进一步健全应急工作机制，完善应急预案；要加强对重点企业、重点行业的排查、监控。同时，各地要畅通维权渠道，依法接受组织和个人对拖欠或者克扣农民工工资行为的举报和投诉；畅通农民工劳动争议仲裁“快立、快调、快审、快结”绿色快捷通道，简化办案程序，快速调处劳动报酬争议。此外，还要严厉打击恶意拖欠农民工工资的违法行为。

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去年为农民工讨薪3.2亿

2日，记者从全市农民工工资清欠工作专题会议上了解到，去年，全市通过日常执法、巡察、处理投诉等方式，共对8.4万户用人单位及职业介绍机构实施了劳动监察，涉及劳动者112.9万人（次），为3.67万名劳动者追发工资3.8亿元，其中，农民工占3.3万人，清欠3.2亿元。

据市人社局负责人介绍，近年来，昆明市在做好农民工工资清欠工作方面不断探索，摸索出了一系列行之有效的措施。例如，经过3年探索论证和研发，开发建设了“昆明市劳动保障监察信息化管理系统”，为建筑领域用工实名制管理和工资支付银行发放探索出了一条新路子。目前，全市已有40多家施工单位安装并使用该信息系统，进出工地务工人员共刷卡41万余次。

此外，昆明市还狠抓“三金”制度建设，截至去年底，全市农民工工资保证金账户余额为11.2亿元，用农民工工资保证金支付农民工工资5.7亿元。农民工工资准备金账户余额为1.9亿元，政府应急周转金900万元。通过工资保证金、工资准备金的缴存，强化了建设工程单位自觉履行施工合同和建设施工单位按时发放工资的法律意识。此外，健全完善农民工工资支付不良信用单位联系会议制度和劳动保障诚信制度建设，目前已经评出600家劳动保障一级诚信用人单位，同时对农民工工资支付不诚信的用人单位进行不良征信认定，录入黑名单。