线下招聘会吸引众多求职者

随着经济社会发展的全面恢复，眼下正是企业用工和群众求职需求的高峰期。一边是“就业难”，一边是“招工难”，市总工会组织1600余家用人单位、9万余岗位，为求职者提供就业帮助。

21日8时许，位于土门的西安职工文化交流展示中心人头攒动，求职者早早来到招聘大厅，咨询和挑选自己心仪的岗位。

“我是学土木工程的，想找一份专业对口的工作，月薪希望在5000元以上。”今年25岁的梁博伟向一家企业现场递交了自己的简历。听说市总工会的大型招聘会，他特意一大早赶来看看。 “对我们求职者而言，政府搭平台提供岗位，心里踏实、值得信赖。”梁博伟说。

20岁的小王今年刚中专毕业，她向一家月子会所投递了自己的简历。“我虽然没有相关工作经验，但是对母婴护理岗位挺感兴趣的，听说收入很不错。”

此次春季大型招聘会聚焦待业人员、高校毕业生、农民工、困难下岗职工等就业群体需求，2月至3月全市春风行动就业援助月期间，依托市总工会云人才市场平台开设线上招聘专区，设立1个市级主会场和26个区县、产业、开发区工会分会场，市人社局就业工作平台、省人社厅“秦云就业”小程序同步发布。

本场线下现场招聘会，有60余家重点支柱及新兴产业、重点企业，提供了涵盖制造、金融、数据信息等行业102个种类1808个岗位。现场还提供了就业帮扶、法律服务、建会入会、农民工维权等咨询服务。入场求职者近万人，用工企业收到简历3205份，达成初步就业意向1742人。

线上“带岗”让求职触屏可及

“你们企业最注重求职者哪方面的能力？”“员工进入企业后有什么样的培训和晋升渠道？”直播“带岗”现场，市总工会二级巡视员冯增权化身“主播”，轮番向企业抛出问题，也替直播间里不少求职者向企业询问着最关注的事。      

“京东这次招聘提供生产序列岗位500个、快递员岗、分拣员岗等200个、驾驶员岗位70个、校招岗位30个左右，基础岗位的员工月薪六七千元，管理岗位会更高，一经入职公司就会交社保和‘五险一金’，此外还有很多节日福利。”陕西京东信成供应链科技有限公司招聘经理杨凯介绍。他说，工会主席直播“带岗”促进人岗对接，提高招聘效率，实现政府、用工方和求职者三方共同的利益诉求。去年，他们也参与了工会主席直播“带岗”，为企业找到了很多优秀的人才。

当天的首场工会主席直播送岗，在线对陕西京东信成供应链科技有限公司、西安新航国际集团有限公司、康师傅（西安）饮品有限公司等3家企业800余个岗位进行重点推介，向求职者介绍招聘需求、薪资福利等内容，及时解答直播间求职者的留言，并提供了相关就业建议。求职者们纷纷在直播互动区为市总工会和现场企业点赞，直播累计观看近60万人次。

帮助4万名以上求职者达成工作意向

据悉，市总工会于2月21日至24日将连续举办4场工会主席直播送岗，重点推介27家优质企业4000余个岗位需求；举办2场线下招聘会，100多家用人单位现场洽谈；邀请9名专家进行3场线上就业指导和帮扶。各区县、开发区工会也将联合人社等部门开展多种形式的就业招聘活动，为广大用人单位和求职者提供服务。市总工会还将在6月、9月、11月举办系列专场招聘活动，为企业和求职者提供多样化就业服务。

近年来，西安市总工会全力打造工会春送岗位工作品牌，每年春季定期开展就业援助月活动，市、区县、开发区工会联动举办大型就业招聘活动，三年来累计帮助超过3500家用人单位和4万名以上的求职者达成工作意向。

文/图/视频 西安报业全媒体记者 袁玥 见习记者 孙嘉敏